جزوه تعالی سازمانی و جوایز کیفیت

دانلود جزوه تعالی سازمانی و جوایز کیفیت

فایل پاورپوینت تعالی سازمانی و جوایز کیفیت، نام درس: مدیریت کیفیت و بهره‌وری مناسب برای مرور و یا ارائه درسی در 50 + اسلاید با فرمت PPTX قابل دانلود می‌باشد. جزوه تعالی سازمانی و جوایز کیفیت مناسب برای دانش‌پژوهان می‌باشد که در سایت مبین فایل برای شما عزیزان آماده و تهیه شده است.

توضیحات کلی درباره موضوع تعالی سازمانی و جوایز کیفیت:

توضیحات کلی درباره موضوع مربوط به تعالی سازمانی و جوایز کیفیت در اینجا درج شده است و لزوما این توضیحات کلی و جزئی در جزوات و خلاصه‌ها قیده نشده، این توضیحات درباره موضوع جهت تقریب به ذهن در اینجا بیان شده است.

تعالی سازمانی و جوایز کیفیت

مدل‌های تعالی سازمانی (OEMs) چارچوب‌های ساختارمند و آزموده‌شده‌ای هستند که به سازمان‌ها کمک می‌کنند تا با معیارهای مشخص، نیازهای بهبود مستمر خود را شناسایی کنند. این مدل‌ها به سازمان‌ها امکان می‌دهند تا منابع لازم را جمع‌آوری کنند و تمام کارکنان و اعضا را برای دستیابی به تعالی سازمانی ترغیب نمایند، که در نهایت منجر به افزایش منافع تمامی ذی‌نفعان می‌شود.

کاربرد اصلی مدل‌های تعالی سازمانی این است که به کسب و کارها کمک می‌کند تا جایگاه خود در مسیر تعالی سازمانی را تشخیص دهند و معیارهای مناسب برای بهبود را بشناسند. این مدل‌ها همچنین به عنوان ابزاری برای افزایش اعتبار سازمان به کار می‌روند؛ اخذ گواهی‌های مرتبط با پیاده‌سازی این مدل‌ها می‌تواند اعتبار سازمان را هم در داخل و هم در خارج از آن تقویت کند.

علاوه بر این، هزینه‌های اضافی پیاده‌سازی این مدل‌ها با افزایش بازدهی کارکنان، رضایت بیشتر مشتریان و بهره‌وری بالاتر سازمان جبران خواهد شد.

پاورپوینت تعالی سازمانی و جوایز کیفیت

استفاده از این مدل‌ها کاربردهای دیگری نیز دارد و می‌تواند به کاهش هزینه‌ها، پاسخ به نیازهای مشتریان، صرفه‌جویی در منابع و ارتقای کیفیت عملکرد سازمان کمک کند. با توجه به چالش‌هایی که سازمان‌ها با آن مواجه هستند، واضح است که یکی از کارکردهای مهم مدل‌های تعالی سازمانی حفظ مزیت رقابتی سازمان است. نتایج حاصل از خودارزیابی‌هایی که بر اساس این مدل‌ها انجام می‌شود، می‌تواند به عنوان بخشی از فرآیند برنامه‌ریزی کسب و کار استفاده شود.

در نهایت، از این مدل‌ها می‌توان برای شناسایی نقاط قوت و ضعف سازمان و بهبود عملکرد و تحقق اهداف آن بهره برد.

به طور کلی، در پاسخ به محیط تجاری و رقابتی فزاینده، سازمان‌ها به طور مداوم به دنبال ابزارها و روش‌های جدید برای بهبود قابلیت‌ها، عملکرد و نتایج خود هستند.

در سال‌های اخیر، مدل‌های تعالی سازمانی به طور گسترده‌ای برای بهبود عملکرد پذیرفته شده‌اند. استفاده از مدل‌های تعالی سازمانی، با بهره‌گیری از معیارها، مفاهیم و ارزش‌های آن، برای بسیاری از سازمان‌ها جذابیت فراوانی دارد. این مدل‌ها در اواخر دهه ۱۹۸۰ و اوایل دهه ۱۹۹۰ با معرفی جایزه ملی کیفیت مالکوم بالدریج (MBNQA) در ایالات متحده و جایزه کیفیت بنیاد اروپایی مدیریت کیفیت (EFQM) در اروپا شناخته شدند.

شما می‌توانید مطالب خلاصه و جمع بندی شده جزوه تعالی سازمانی و جوایز کیفیت را از سایت مبین فایل دانلود و استفاده کنید.